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Anlageführer*in Produktion Werk 2

Fresh Food & Beverage Group
Bäckerstrasse 1, 5722 Gränichen
NEU
  • 24.08.2026
  • 100%
  • Mitarbeiter
  • Festanstellung

Anlageführer*in Produktion Werk 2

Du möchtest mit modernster Technik arbeiten, Verantwortung übernehmen und mit einem motivierten Team Grosses bewegen? Dann bist du bei uns richtig. In hellen Produktionsräumen mit Tageslicht (Raumtemperatur 20 - 22 Grad) und an modernen, digitalisierten Anlagen stellst du täglich hochwertige Backwaren für die ganze Schweiz her. Gestalte mit uns die Produktion von morgen aktiv mit.

Was du bewegst
  • Bedienen, Einrichten und Steuern unserer modernen Produktionsanlagen
  • Sicherstellen eines reibungslosen Produktionsablaufes
  • Erkennen und beheben von Störungen
  • Überwachen und Sicherstellen unserer hohen Qualitäts- und Hygienestandards
  • Erfassen und Rückmelden von Produktionsdaten in SAP und weiteren digitalen Systemen
  • Koordination und Unterstützung des zugewiesenen Teams an der Anlage
  • aktive Mitarbeit in der Produktion

Was du mitbringst
  • Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)
  • Fachrichtung: in einem Industriebetrieb
  • Berufserfahrung: 1 - 3 Jahre vorzugsweise in der Lebensmittelbranche
  • Erfahrung als Anlageführer*in oder im Umgang mit modernen Produktionsanlagen
  • Sehr gutes technisches Verständnis und Freude an moderner Technologie
  • Digitale Kompetenz und Affinität zu Anwenderprogrammen. Du bewegst dich sicher zwischen verschiedenen Systemen, erfasst Daten zuverlässig und arbeitest gerne in einer zunehmend digitalisierten Produktion
  • Hohes Qualitäts- und Hygienebewusstsein
  • Bereitschaft für Schichtarbeit von Montag bis Sonntag
  • Teamgeist, Eigeninitiative und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Deutsch (A2)

Was wir dir bieten
  • Handy-Abo: Vergünstigte Handy-Abos bei Wingo, Digitec und Sunrise für dich und bei Bedarf für drei weitere Personen, die du kennst.
  • Sozialleistungen: 730 Tage Krankentaggeld bei vollem Nettolohn.
  • Berufliche Vorsorge: Umfassend abgesichert in der Migros-Pensionskasse - mit erstklassigen und attraktiven Leistungen.
  • Mitarbeiterangebote: Mitarbeiterpunkte Cumulus, Vergünstigte Mobileabos, Höhere Zinssätze Migros Bank, Beiträge Klubschule/Fitness und mehr.
  • Migros Bank: Höhere Zinssätze auf Personalanlagekonti bei der Migros Bank.
  • Ferien: 5 Wochen Ferien für alle, 6 Wochen Ferien ab 50. Altersjahr, 7 Wochen Ferien ab 60. Altersjahr, Zukauf von zusätzlichen Ferientagen möglich.
  • Sport- und Fitnessangebote: Rückerstattung von CHF 200 pro Fitness-Jahresabonnement.
  • Aus- und Weiterbildung: Wir bilden Mitarbeitende aktiv im Rahmen interner Programme aus und unterstützen bei Bedarf externe Weiterbildungen mit Zeit- und Geldleistungen.
  • Du-Kultur: Hoi, hoi zämä, sali - wir sind per Du!
  • Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub (anstatt 14 Wochen), 4 Wochen Vaterschaftsurlaub (anstatt 2 Wochen).

Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Rekrutierungsprozess
  • Vorselektion der Bewerbungen (FFB-Group)
  • Gespräch mit HR & Fachabteilung (FFB-Group)
  • Probearbeiten
  • Angebot & Vertragsausstellung (FFB-Group)

Kontakt
Frau Jasmin Nick
Recruiter

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