Production Engineer

Roche Schweiz schlägt die Brücke zwischen Pharmazie und Diagnostik. Wichtige Forschungs- und Entwicklungsfunktionen sind hier angesiedelt. Für unsere langjährige Kundin, die Roche Diagnostics International AG in Rotkreuz, suchen wir eine/n

Hintergrund:

Das Global Instrument Network (GIN) von Roche liefert zuverlässige und innovative Instrumente für die In-vitro-Diagnostik an unsere Tochtergesellschaften bzw. an unsere Kunden. Wir stellen eine breite Palette von Instrumenten her, von Point-of-Care-Geräten bis hin zu großen Routinelaborgeräten. Unser Netzwerk hat fünf Knotenpunkte, d.h. wir arbeiten von fünf Standorten aus (Mannheim, Ludwigsburg, Tucson, Rotkreuz und Suzhou). Als Network werden wir zusammenarbeiten, um die Herstellungskosten ständig zu verbessern, bemühen wir uns um die rechtzeitige Lieferung von Instrumenten bester Qualität und ermöglichen es Roche so, innovative und differenzierte Instrumente auf den Markt zu bringen. Mit mehreren Standorten und Fachgebieten stehen den Mitarbeitern unseres Netzwerks viele Wege offen, um die Welt der Diagnostik in ihrem besten Interesse zu erkunden.

Unsere Abteilung Production Engineering umfasst über 100 talentierte Ingenieure und Techniker an vier verschiedenen Standorten in Europa, China und den USA. Als Service Department liegt unser Hauptaugenmerk auf der proaktiven Gestaltung, Optimierung und Aufrechterhaltung von Produktionsprozessen und Produktdesigns für das GIN Network. Wir sind bestrebt, an der Spitze der Technologie- und Branchentrends zu bleiben und unser Fachwissen zu nutzen, um operative Spitzenleistungen zu erzielen.

Das globale Team Production Engineering ist Teil des globalen Engineering Chapters und ist verantwortlich für ein kosteneffizientes, zuverlässiges und schlankes Change Control Management (ECR). Der Aufgabenbereich dieses Teams umfasst vor allem Themen der Produktpflege für etablierte Produkte und die Einführung neuer Produkte von der Pilotphase bis zur kommerziellen Produktion. Das Sub-Chapter bringt technisches Fachwissen ein, um erfolgreiche Material-, System-, Prozess- und Produktänderungen durchzuführen.

Aufgaben & Verantwortlichkeiten:

• Koordinierung technischer Änderungen: Verantwortung für die Planung, Koordination, technische Bewertung, Aufgabenzuweisung und Umsetzung von Änderungen in Absprache mit dem Product Leader und/oder Sub-Chapter Lead.
• Erstellung und Pflege von Spezifikations- und Prüfunterlagen, Arbeitsplänen, Materialstammdaten und Stücklisten. Schulung der erforderlichen Dokumente und verantwortlich für die reibungslose Eingangs- und Ausgangskontrolle von Änderungen in der Produktion.
• Proaktive Kontrolle und Kommunikation für den rechtzeitigen Abschluss von ECRs.
• Verantwortung für die Einhaltung von Qualitätszielen, Terminen und behördlichen Anforderungen, wie z.B. Verantwortung für Prüfdokumente und Stammdaten für die Produktherstellung.
• Management kleinerer Projekte, die vom Product Lead oder Sub-Chapter Lead zugewiesen werden (z. B. kontinuierlicher Verbesserungsprozess, Harmonisierungsprojekte).
• Begleitung von Entwicklungsprojekten und Unterstützung z.B. bei der Erstellung von Mustern und Prototypen, koordiniert die benötigten Materialien und gibt Feedback zur Herstellbarkeit.

Must Haves:

• Abgeschlossene technische Ausbildung mit einer Fachhochschulreife sowie eine Weiterbildung als staatlich geprüfter Techniker im Bereich Technik und Automatisierungstechnik.
• Erste Erfahrungen im Bereich der Montage, Prüfung und Reklamationsbearbeitung und Reparaturabwicklung von medizinischen Diagnosegeräten. Praktische Erfahrung in der Gerätemontage und/oder als Facharbeiter in der Elektronik resp. als technischer Experte ist von Vorteil.
• Erfahrung im Transfer neuer Projekte in die Produktion, sowie in der Gestaltung der Produktionslinie, Materialverwaltung und die Koordination, Aufbau und Reparatur von Breadboards und Funktionsmodellen komplexer mechatronischer Systeme in einer GMP-Umgebung, vorzugsweise für regulierte Medizinprodukte.
• Nachgewiesene Erfahrung in der Koordination komplexer Prozesse, Change- und Stakeholder-Management mit ausgeprägter Dienstleistungsmentaliät und „Wir schaffen das“-Mentalität, um bestehende Strukturen aktiv aufzubrechen.
• Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten für die erfolgreiche Arbeit in einer internationalen Matrixorganisation. Aufgrund der ION Network Schnittstellen in Deutschland, der Schweiz und den USA zeichnen sich sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift aus, die eine internationale Zusammenarbeit ermöglichen.
• Bereitschaft und entsprechende Affinität, neue digitale Tools zu erlernen und Freude an der Arbeit in einem sich verändernden Umfeld mit entsprechender Flexibilität und Eigenverantwortung.
• Bereitschaft zu gelegentlichen Einsätzen im benachbarten Ausland.

Nice to haves:

• SAP Kenntnisse.

Was Ihnen geboten wird:

• Eine Chance, in einem der bedeutendsten Pharmaunternehmen der Welt mitzuwirken
• Moderner Campus mit viel Grünflächen und Begegnungszonen
• Zentrale Lage mit Autobahnanschluss und Bahnhof in der Nähe
• Abwechslungsreiches Tätigkeitsprofil
• Homeoffice Möglichkeit
• Weiterbildungsmöglichkeiten durch temptraining
• Mitarbeit in einem dynamischen und motivierten Team
• Gute Entlohnung

Gerne können Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an Herr Severin Räfle senden.

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